清智会記念病院では現在、看護師を募集しております。
病棟勤務に興味がある方、救急室で働いてみたい方、OPE室の経験がある方など、今までの経験を活かしたい方や新たにやってみたい事がある方など、一度ご相談下さい。お待ちしております。
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『看護が大好きな方!!』 |
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『すべての患者さんに信頼され、
安心して医療が受けられる看護を目指す 』
【看護目標】
看護の基本を振り返る
温かい笑顔と優しい言葉がけ
人が育つ職場づくり
患者・家族の思いに寄り添う
看護師は・・・疑問や課題を考えたり、
新たな知識や技術を取得したり、
他スタッフとコミュニケーションを図ったりなど、
それぞれの目標や目的を持って研修に参加しています。
看護能力の向上のため、月に1回、様々な勉強会、研修会を行い、看護技術、知識の向上に努めており、院内研修では段階別教育・BLS講習など主催しています。
また23年6月より教育担当(専属)の看護師長を配置し、院内教育の更なる充実を図っております。
当院では初年度4月に入職した看護師が、医療者としての使命を自覚し看護部組織を理解し、社会人として自立した行動ができるよう、また、看護師としての基本知識・技術を身に着けられるよう新人教育を行っております。


「講義研修編(一部)」
「技術研修編(一部)」
BLSとは一次救命処置のこと。人工呼吸、心臓マッサージによる心肺蘇生法から除細動まで、救急の現場には絶対に欠かせない基本的な救命処置を学びます。
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院内でも、マニュアルの作成、勉強会、研修会を開きその習得に力をいれています。
新人看護師には1年間、先輩看護師(プリセプター)と新人看護師(プリセプティ)が固定したペアやチームを組み、日常業務の中でマンツーマンの指導ができる体制を整えております。
また平成23年度より、
「東京都新人看護職員研修体制構築支援対象病院」となりました。
看護協会から就業協力員が教育支援の為、月に2回来院し指導してくれます。
⇒看護部のレベルアップ!!!!
病棟で…
患者さんの経過をふまえ、今後の治療方針に沿って医師とカンファレンスを持ち、看護の質の向上に日々努力し、検討を重ねています。
当院にはこのような資格を持った看護師がいます。いろいろな資格を取ってみませんか?
・BLS 3名
・ACLS 1名
・呼吸療法認定士 5名
・感染制御スタッフ(ICS) 2名
・第2種ME技術者 1名
・医療環境管理士 1名
・看護必要度評価者 5名
・認定看護管理者ファーストレベル終了 1名
・認定看護管理者セカンドレベル終了 1名
・看護教員養成講座修了者 3名
| 病棟看護師 | |
| 勤務体制 | 看護体制10:1 2交代制 |
|---|---|
| 勤務時間 | 日勤 8時50分〜17時 夜勤 16時30分〜9時30分 |
| 休日 | 4週8休(外来を除く) 有給、夏期休暇、年末年始、特別休暇 年間最低120日 |
| 待遇 | 昇給年1回 賞与(平成22年度実績 5.7ヶ月分) 社保完備、交通費支給 保育助成金制度有り 新卒者ワンルームマンション補助金制度有り 5年勤続者表彰(特別賞与、リフレッシュ休暇) |
| 給与例 | 月 32万円 〜 (経験5年の場合・当直4回含む) |
質問などありましたら、気軽にお問い合わせ下さい。応募は随時受け付けます。もちろん、見学も自由です。ぜひ一度お越し下さい。
電話/メールにて連絡の上、履歴書、免許証などを御持参下さい。
電話の場合
電話:042ー624−5111(代)
担当窓口:事務部 採用担当
メールの場合
下のフォームを御利用頂くか、下記アドレスまでメール下さい。
mail:info@seichikai.com